איך הגעת ללמוד במכללה?
הגעתי לאקדמית גליל מערבי בעקבות הסדר מדהים שיש לעובדים בארגונים מוסדיים ציבוריים ופרטיים. במסגרת הסדר זה אנחנו יכולים ללמוד מבלי לפגוע בפיתוח הקריירה. המכללה מאפשרת מערכת גמישה ושעות הלימודים מותאמות לעובדים.
אילו כלים ציפית לרכוש במהלך לימודייך והאם התממשו ציפיותייך?
הגעתי לתואר עם המון ציפיות וזה מדהים לראות איך שכולן התממשו ואף עלו על המצופה, רכשתי כלים לניהול יעיל ואפקטיבי, למדתי איך לגשת לשיפור תהליכים בארגונים גדולים וקטנים ואיך בפועל לגרום לשיפור הזה לקרות, באופן כללי קיבלתי ידע בנושאים רבים שכל מנהל נדרש להתמצא בהם. התואר לימד אותי איך לתמרן בין הזמנים ולנהל את הלו”ז שלי,ואין ספק שנתרמתי רבות, הן בפן האישי והן בפן המקצועי, בעצם היותי אם חד הורית ובעלת משרה ניהולית ותובענית מדובר בכלי שלא יסולא בפז.
האם תרצי לספר לנו על קורס ספציפי שהיה משמעותי עבורך ולמה?
קורס יסודות ההתנהגות הארגונית עם–ד”ר עוז גוטרמן – קורס מדהים אשר תרם לי המון ברמת ההבנה הפסיכולוגית והתפיסה של התפתחות ארגונים במהלך השנים, למדנו איך לנהל בצורה יעילה עסק, איך להוביל עובדים בצורה חיובית, איך לשנות דפוסים בארגון ולגרום למחוברות עובדים, הידע שרכשתי משמש אותי בחיי המקצועיים, יום יום.קורס היבטים פיננסיים עם ד”ר גיל כהן – קורס מרתק אשר חשף אותנו לעולם הפיננסי, תרם לי רבות הן בפן המקצועי והן בפן האישי בניהול כלכלת הבית.
מה מיוחד בעינייך בחוג לניהול באקדמית גליל מערבי?
הלימודים נוגעים במגוון רחב של נושאים ומביאים הלכה למעשה את החומר שנלמד לידי ביטוי במציאות, הפרקטיקום המאוד מעשי ומלווה על ידי המנחה, הוא הגושפנקא בעצם לכל החומר הנלמד, מאפשר להתנסות בחוויה יוצאת דופן. ואיך לא, מזכירות וסגל החוג, אני אם חד הורית וזכיתי במעטפת תמיכה אינסופית שלבסוף הובילה אותי לסיום התואר בהצלחה רבה.
אנצל את המעמד ואשמח להודות לסגל המרצים שעומד מאחורי הסטודנטים ועובד לילות כימים למענםאני רוצה להודות באופן אישי לרחל מהרש”ק נחום שהייתה עבורי אוזן קשבת עם סבלנות אין קץ, אכפתית ודואגת כמו אמא לכל הסטודנטים, בכל שעה בכל דקה, תמיד זמינה אין מילים לתאר, פשוט מדהימה!
בנוסף, תודה ענקית לענבל כתב אוזן שבלעדיה לא הייתי מסיימת את התואר, הייתה מלווה צמודה שלי, תמיד לצידי בכל סיוע נדרש, הייתה מאוד קשובה בכל צעד ושעל.
מרצה שהיווה עבורך השראה, סיפור מיוחד?
ד”ר אריה רשף – מביא את האמת שלו, מאפשר לך להתבונן במציאות של ארגונים בנושאי אתיקה ולהסתכל למציאות בעיניים, שם את האצבע על איך אנחנו בתור מנהלים יכולים להישאר נאמנים לערכים שלנו ולא ליפול בין הכיסאות. הוא איש מדהים, עם המון סבלנות ויכולת מדהימה להבנת ארגונים. הכי חשוב, מביא לסטודנטים את הניסיון שלו מהשטח בארגונים.ד”ר גיל כהן – איש עם נסיון עשיר מאוד בתחום הפיננסי, זכיתי ללמוד ממנו דברים שאין לי ספק שלא הייתי זוכה ללמוד במקום אחר, שיעורים מאתגרים. גיל מבין עניין ונותן יחס אישי לכל אחד.פרופ’ רם הרשטיין– כ”כ חיכיתי להגיע לכל שיעור שלו, הוא מעניין ומרתק והעביר את החומר בצורה עניינית ונהדרת. הקורסים שלו נוגעים בשיווק בינלאומי, הוא חשף אותנו לנורמות התנהגות שונות ולתרבויות מגוונות וזה הוציא אותנו מהקובייה שבה אנחנו נמצאים. הוא מאוד מאוד קשוב לסטודנטים ולמהלך השיעור. ד”ר בת שונפלד מרצה לאנגלית עסקית – אני רוצה לשבח אותה, השיעורים שלה מספקים תשואה וערך מוסף אדיר לעולם בחוץ כמנהל.
לסיכום:
אני רוצה להגיד תודה ל”אקדמית גליל מערבי” ול”קרן קציר”, שיתוף הפעולה המדהים הזה אפשר לי להגשים חלום ולהיות אקדמאית, לצד הגשמת חלום גם לדור העתיד כי הבן שלי רואה איך אני מתמודדת עם אתגרים, כיצד אני לא מוותרת ונלחמת כדי לעמוד באתגרים שמציבים לנו החיים.
