משרות במכללה
משרות דרושים במכללה האקדמית גליל מערבי
שליחת קורות חיים
המוצאים עצמם מתאימים ובעלי ניסיון רלוונטי מוזמנים להעביר קורות חיים למייל: [email protected]
משרה שמתפנה: עובד משק- למחלקת אחזקה
תיאור התפקיד:
- מתן שירות ומענה לוגיסטי שוטף למחלקות המכללה.
- ביצוע משימות תפעוליות בהתאם לצורכי המכללה ולסדרי העדיפויות
- שינוע, העברה וסידור של ריהוט, ציוד ופריטים שונים ברחבי המכללה.
- טיפול בפינוי חומרים המיועדים לגריסה
- הכנת כנסים ואירועים- הכנת כיתות ומרחבים לקראת הכנסים, אירועים ופעילויות
- תחזוקה ועבודות טכניות קלות- מתן מענה ראשוני לתקלות ולצרכים תפעוליים בשטח
- עבודה כחלק מצוות המשק והתפעול ושיתוף פעולה עם גורמים נוספים במכללה.
היקף משרה:
משרה מלאה + שעות נוספות, ימי שישי לסירוגין.
דרישות התפקיד:
- ניהול סדר יום עצמאי ותכנון העבודה בהתאם למשימות וללוחות הזמנים
- התמודדות עם תקופות עומס ועם מספר משימות המתקיימות במקביל.
- עמידה בלוחות זמנים תוך שמירה על איכות ביצוע ושירותיות.
- יכולת ונכונות לעבודה פיזית ולעבודת שטח.
- יכולת טכנית ו"ידיים טובות".
- יכולת עבודה עצמאית לצד עבודה בצוות.
- אחריות, אמינות, חריצות וראש גדול.
- גמישות ונכונות לביצוע מגוון רחב של משימות בהתאם לצורכי המכללה.
משרה שמתפנה: רכז/ת חוג בכיר/ה ליחידה לאנגלית
תיאור תפקיד:
- אחריות כלל מכללתית על יישום הרפורמה באנגלית
- אחריות על רישום סטודנטים ללימודי אנגלית בהתאם להנחיות והרפורמה
- אחריות ומעקב אחר התקדמות הסטודנט עד לרמת פטור
- אחריות על בנית התשתית של לימודי האנגלית במכללה
- קבלת קהל, פניות סטודנטים, מענה טלפוני
- בנית מערכת שעות, הקלדה, פתיחת קורסים, שיוכים, שינויים, לוח בחינות
- סיוע שוטף לראשת החוג ולמרצים
- התנהלות מול רכזות החוגים בכל הנוגע ללימודי אנגלית ועברית
- תיאום מערכות מול המרצים ומול החוגים
- תפעול שוטף של החוג
- היקף משרה: משרה מלאה עם יכולת לעבוד פעמיים בשבוע עד השעה 17:00 ובתקופות עומס לעבוד שעות נוספות וכן עבודה בשעות לא שגרתיות.
כפיפות ישירה: סמנכ"לית למנהל אקדמי
דרישות לתפקיד:
- תואר ראשון- חובה.
- ניסיון בתפקיד אדמיניסטרטיבי.
- שליטה מלאה וניסיון בהפעלות מערכות office, Outlook.
- יכולת ללמוד תוכנות מחשב חדשות
- משרה מלאה- שעות נוספות במידת הצורך.
- קבלת מרות ויכולת לעבוד בעבודת צוות.
- זריזות ויעילות בעבודה תוך שמירה על דיוק בפרטים הקטנים.
משרה חדשה: מזכירת בה"ס לניהול
תיאור התפקיד:
- קבלת קהל ומתן מענה שוטף למרצים ולסטודנטים.
- מתן מענה שוטף לסטודנטים באמצעות הוואטסאפ הבית-ספרי ובערוצי התקשורת השונים.
- ניתוב סטודנטים לגורם האקדמי או המנהלי הרלוונטי בהתאם לצורכיהם ומתן מידע ראשוני.
- ביצוע עבודות אדמיניסטרטיביות שוטפות, לרבות סריקה, תיוק, ניהול מסמכים והחתמת גורמים מוסמכים.
- טיפול בתהליכי זכאות לסטודנטים, כולל איסוף מסמכים והשלמת אישורים וחתימות.
- אחריות על ריכוז, עדכון ופרסום השנתונים, תוכניות הלימודים והידיעון האקדמי.
- מתן מענה בנושא סילבוסים, הפצתם וטיפול בהשלמת האישורים והחתימות הנדרשים.
- עדכון שוטף של תכני ביה"ס באתר המכללה, בתיאום עם המחלקה האקדמית ומחלקת השיווק.
- טיפול בבקשות לחידוש לימודים והעברתן לאישור ראש החוג בהתאם לנהלים.
- הכנת חומרים וביצוע משימות אדמיניסטרטיביות לתמיכה בפעילות השוטפת של הסגל המנהלי והאקדמי בביה"ס.
- ריכוז והפקת דוחות של סטודנטים המשרתים במילואים- כולל חלוקת המידע למרצים בהתאם לאחריותם.
- ריכוז ותיאום ההיבטים האדמיניסטרטיביים של כנסים, ימי עיון ואירועי בה"ס, לרבות תיאום פגישות לסגל המנהלי והאקדמי, קבלת הצעות מחיר, הזמנת ציוד משרדי והנפקת אישורי חניה לאורחים.
- מתן מענה ותיאום טיפול בתקלות בכיתות עבור סטודנטים ומרצים מול מחלקות האחזקה ומערכות המידע.
היקף משרה:
משרה מלאה עם יכולת לעבוד פעמיים בשבוע בשעות אחר הצהריים.
ובתקופות עומס עבודה בשעות נוספות.
דרישות התפקיד:
- תואר ראשון- חובה.
- ניסיון בתפקיד אדמיניסטרטיבי.
- שליטה מלאה וניסיון בהפעלות מערכות office, Outlook.
- יכולת ללמוד תוכנות מחשב חדשות.
- נכונות למשרה מלאה- שעות נוספות במידת הצורך.
- קבלת מרות ויכולת לעבוד בעבודת צוות.
- זריזות ויעילות בעבודה תוך שמירה על דיוק בפרטים הקטנים.
- יחסי אנוש מעולים, אדיבות ונועם הליכות.
כפיפות ישירה: סמנכ"לית למנהל אקדמי ומנהלת היחידה ללימודים קדם אקדמיים.
משרה חדשה- רכז/ת משאבי אנוש- החלפה לחופשת לידה.
למחלקת משאבי אנוש במכללה האקדמית גליל מערבי דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש למשרה מלאה, במסגרת החלפה לחופשת לידה.
תיאור תפקיד:
- ניהול תהליכי גיוס וקליטת עובדים – עבודה מול מנהלים מגייסים וחברות השמה, סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
- טיפול בקליטת עובדים ומרצים חדשים – החתמת חוזים וטפסי קליטה, ותיאום לוגיסטי ואדמיניסטרטיבי.
- טיפול בתחום הרווחה – ליווי וטיפול בנושאי רווחה ברמת הפרט והארגון (ימי הולדת, יולדות ועוד).
- ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף במחלקת משאבי האנוש.
- מעקב אחר נוכחות עובדים וסגירת מערכת הנוכחות החודשית בתוכנת חילן.
- אחריות על פתיחת דרישות רכש מחלקתיות.
- מתן שירות וליווי לעובדי המכללה, לרבות ראשי מחלקות, ראשי חוגים, סגל אקדמי ומנהלי ועובדים נוספים.
דרישות התפקיד:
- תואר ראשון – חובה.
- ניסיון של שנה לפחות בתפקיד דומה – חובה.
- היכרות עם מערכת הנוכחות חילן – יתרון משמעותי.
- שליטה מלאה ביישומי Office וב-Outlook-
- יכולת ארגון וניהול זמן ברמה גבוהה.
- שירותיות, יחסי אנוש מצוינים, אדיבות ונועם הליכות.
היקף משרה: משרה מלאה- כולל זמינות לעבודה בשעות נוספות במידת הצורך.
כפיפות ישירה: מנהל משאבי אנוש ותפעול.
משרה חדשה- רכז/ת סושיאל (חצי משרה)
תיאור התפקיד:
אנו מחפשים יוצר/ת תוכן ומנהל/ת סושיאל מוכשר/ת, אנרגטי/ת ומחובר/ת לטרנדים, שיובילו את הנוכחות הדיגיטלית של המכללה ברשתות החברתיות. התפקיד משלב חשיבה אסטרטגית ותכנון קדימה, יחד עם עבודה דינמית בשטח, יצירת תוכן וידאו (Reels/TikTok) וסיקור חי של אירועי המכללה, הכנסים וימים פתוחים.
תחומי אחריות וסמכויות:
- הפקת תוכן וקריאייטיב: הכנת גאנט חודשי, צילום, עריכה והפקת סרטונים קצרים (Reels, TikToks), כתיבת פוסטים ויצירת סטוריז שמניעים לפעולה ומייצרים מעורבות .(Engagement)
- סיקור אירועים בשטח : נוכחות, צילום וסיקור בזמן אמת של כנסים, ימים פתוחים, טקסים ואירועי סטודנטים.
- מעקב ואופטימיזציה : ניתוח ביצועי הדפים, מעקב אחר מדדים (לייקים, שיתופים, תגובות) ושיפור מתמיד של התוכן.
דרישות התפקיד:
- ניסיון בניהול ערוצי סושיאל (פייסבוק, אינסטגרם, טיקטוק) – חובה (יש לצרף תיק עבודות / קישורים לחשבונות שניהלת).
- יכולת מוכחת בצילום ועריכת וידאו בנייד ( CapCut וכד').
- הבנה מעמיקה בטרנדים, מוזיקה ופורמטים פופולריים ברשתות החברתיות.
- יצירתיות, ראש גדול, "דרייב" ויכולת עבודה עצמאית בשטח.
- כושר ביטוי מעולה בכתב ובעל-פה, ויכולת כתיבה שיווקית ומניעה לפעולה.
- יחסי אנוש מצוינים ויכולת הנעת אנשים (סטודנטים, מרצים, אורחים) לצורך הצטלמות ויצירת תוכן.
דרישות שעות וגמישות :
- היקף משרה: חצי משרה (כ-20 שעות שבועיות) .
- נדרשת גמישות גבוהה: . שעות העבודה ישתנו בהתאם לצרכי המכללה וייקבעו מראש בהתאם לאירועים במכללה – טווח של בוקר / אחה"צ. לרגל כנסים, ימים פתוחים ואירועי ערב של המכללה.
כפיפות ישירה: מנהלת שיווק ומכירות.
משרה חדשה- רכז/ת תפעול המערך לקידום אקדמי (ועדות צבר)
ועדת הצבר הינה ועדה אקדמית מקצועית המתכנסת מעת לעת ומורכבת מחברי סגל בכירים ממוסדות אקדמיים שונים.
מטרתה לבחון מועמדים מקרב סגלי ההוראה ולקבוע את זכאותם לקבלת תואר פרופסור בהתאם לקריטריונים אקדמיים.
תיאור תפקיד:
ניהול, תיאום והובלה אדמיניסטרטיבית ותפעולית של ועדות הצבר, תוך הבטחת עבודה מסודרת, דיסקרטית, שקיפות ועמידה בלוחות זמנים.
ניהול ותיאום פעילות הוועדות- קבלה, בדיקה ותיוק תיקים לקידום בהתאם לפורמט הנדרש.
ניהול לוחות זמנים ותיאום- תיאום מועדי ישיבות ודיונים, שליחת זימונים ועדכונים שוטפים הנוגעים לוועדה.
תיעוד ובקרה- כתיבה ותיעוד פרוטוקולים ומעקב אחר ביצוע החלטות הועדה.
עבודה מול גורמים בכירים שונים ומתן מענה לפניות בנושאים הקשורים לפעילות הועדה.
דרישות התפקיד:
תואר ראשון- חובה, תואר שני- יתרון משמעותי.
ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד אדמיניסטרטיבי דומה- חובה.
אנגלית ברמה טובה-חובה.
ניסיון מעולם האקדמיה- יתרון.
שליטה מלאה וניסיון בהפעלות מערכות office, Outlook.
יכולת ארגון וניהול זמן ברמה גבוהה
יכולת ניסוח גבוהה בכתב ובעל פה.
זריזות ויעילות בעבודה תוך שמירה על דיוק בפרטים הקטנים.
שירותיות, אדיבות ונועם הליכות.
היקף משרה: משרה מלאה- כולל זמינות לעבודה בשעות אחה"צ ושעות נוספות במידת הצורך.
כפיפות ישירה: מנהלת לשכת הנשיא ולשכת המנכ"ל.
דרוש/ה עוזר/ת מחקר
מהות התפקיד:
- יצירת קשרים לקידום מטרות המחקר,
- איסוף נתונים, ניתוח ועיבוד נתונים.
- ביצוע שאלונים עם משתתפי המחקר,
- יצירת שיתופי פעולה עם מעסיקים ואנשי מקצוע מתאימים מכל רחבי הארץ.
היקף משרה: משרה חלקית כ50 שעות בחודש, שעות גמישות, אידיאלי לסטודנטים.
דרישות לתפקיד:
- כושר ביטוי ברמה גבוהה
- אוריינטציה שיווקית (לקידום מטרות המחקר)
- שליטה טובה מאוד באופיס דגש על אקסל.
- שליטה טובה והכרות עם עולם הדיגיטל.
- זמינות לתחילת עבודה במיידי.
דרושים/ות מדריכים/ות להובלת סדנאות VR במרכז חוסן
המרכז לחוסן מנטלי של המכללה האקדמית גליל מערבי יוצא לדרך עם פרויקט חדשני המשלב טכנולוגיית מציאות מדומה (Virtual Reality) ככלי לבניית חוסן, התמודדות עם לחץ ועיבוד חוויות.
אנו מחפשים מדריכים/ות שיודעים לשלב בין עולם ההדרכה לבין הבנה עמוקה של השטח.
מה מחכה לכם/ן?
- הובלת סדנאות פורצות דרך בסביבת מציאות מדומה.
- הנחיית קבוצות בתהליכי חוסן, ויסות והתמודדות עם אירועי דחק.
- עבודה עם טכנולוגיה מתקדמת המדמה סיטואציות מורכבות בסביבה מבוקרת.
דרישות התפקיד – האם זה אתם/ן?
- יכולת הדרכה מוכחת: ניסיון בהנחיית קבוצות או הדרכה אינטנסיבית – חובה.
- רקע ביטחוני: שירות קרבי / פיקודי – יתרון משמעותי (להבנת התכנים והחיבור למשתתפים).
- זיקה לטכנולוגיה: יכולת עבודה עם מערכות VR (אנחנו נלמד אתכם הכל, אתם רק צריכים לא לפחד מהטכנולוגיה).
- חוסן אישי: יכולת הכלה, רגישות גבוהה ונוכחות מרגיעה בחדר.
- הכשרות רקע ( יתרון משמעותי): דמיון מודרך, NLP, CBT, מיינדפולנס, הנחיית קבוצות.
מאפייני התפקיד:
- הצטרפות לצוות מדריכי חוסן במרכז
- עבודה על בסיס הכשרות ( שעתיות)
- שכר שעתי מתגמל
שלחו קורות חיים לכתובת : [email protected]
נא לציין : הגשת מועמדות למדריכי חוסן מנטלי
דרוש/ה רכז/ת שירותי פרט וחוסן
- אוריינטציה שיווקית ויכולת לקדם מול מוסדות ופרט את פעילות המרכז לחוסן מנטלי
- ריכוז תפעולי של פעילות המרכז
- תיאום וליווי סטודנטים בטיפולים רגשיים מול גורמי המקצוע
משרה מלאה
נדרשת גמישות בשעות העבודה לאור פעילות המרכז ( בעת הצורך עד השעה 17:30 )
רכז/ת מרכז תמיכה (מרכז אבחון נגישות- רכז/ת נגישות)
רכז/ת מרכז תמיכה (מרכז אבחון נגישות- רכז/ת נגישות)
מהות התפקיד
מעקב תיאומי אבחונים
מעקב ייעוצים אסטרטגיות למידה
סיוע לימודי ללקויי למידה וקשב ונגישות
רכז/ת נגישות.
לאחר 6 חודשים תצא לקורס רכזי נגישות
היקף משרה: משרה מלאה.
כפיפות: דקנית הסטודנטים
דרישות לתפקיד:
תואר ראשון יתרון משמעותי
ניסיון בתפקיד שירותי – חובה
ניסיון בתפקיד דומה- יתרון
דרושים מטפלים/ות דוברי ערבית
לצוות הטיפולי של מחלקת דקנט במכללה האקדמית גליל מערבי
:דרושים מטפלים/ות דוברי ערבית מהתחומים הבאים
- פסיכולוגים קליניים
- עובדים סוציאליים קליניים
- מטפלים מוסמכים בCBT
שכר שעתי פר טיפול
העסקה כעובד/ת מכללה
מדריכי זומבה/ מדריכי פילאטיס
מדריכי זומבה/ מדריכי פילאטיס /
מאמני כושר למשרות חלקיות
במידה והנכם עומדים בדרישות התפקיד ומעוניינים להגיש מועמדות, מוזמנים לשלוח קורות חיים אל :[email protected]
דרושים מטפלים/ות CBT מוסמכים (איט"ה) למחלקת דקנט
דרושים מטפלים /ות CBT מוסמכים (איט"ה) למחלקת דקנט
לטיפולים רגשיים
חלק מהטיפולים יינתן בזום וחלק פרונטלי במכללה האקדמית גליל מערבי
קו"ח ותעודת ההסמכה ניתן להעביר למייל [email protected]
בוחן נייטרלי
בוחן נייטרלי -פרופיל תפקיד
הקראה/הכתבה בחינות לסטודנטים לקויי למידה או על רקע נגישות
בנושאים הבאים: כלכלה, ניהול, אנגלית, חשבונאות, מתמטיקה
תואר ראשון בתחומים הנדרשים– חובה
היקף המשרה: שעתית, יכולת לעבוד בשעות הבוקר או הצהרים במידת הצורך.
במידה והנכם עומדים בדרישות לתפקיד ומעוניינים להגיש מועמדות, מוזמנים לשלוח קורות חיים אל [email protected]
דרוש פסיכולוג/ית קליני/ת או עובד/ת סוציאלי/ת קליני/ת למחלקת דקנט דובר/ת השפה הערבית
מהות התפקיד:
- טיפול פסיכולוגי בסטודנטים פרטני וקבוצתי .
- ייעוץ לאנשי סגל אחרים.
- ישיבות עם גורמים שונים במכללה שמטרתן חשיבה לגבי טיפול בסטודנטים תוך התייחסות לגורמים רגשיים.
- כתיבת סיכומי טיפול לגורמים שונים כגון ביטוח לאומי.
- סיוע בהעברת סדנאות בנושאים הקשורים לתחום הפסיכולוגיה.
היקף משרה: לפי שעות ובהתאם לפניות
דרישות לתפקיד:
- פסיכולוג/ית קליני רשומ/ה בפנקס הפסיכולוגים – חובה
- ערבית- שפת אם יתרון משמעותי .
- רצוי ניסיון עם אוכלוסיית סטודנטים.
- מוסריות גבוהה ושמירה על כללי אתיקה.
